工廠里所有的活動(dòng)都離不開體系的要求：產(chǎn)品生產(chǎn)、產(chǎn)品檢驗(yàn)、原料采購(gòu)、人事管理、成本管理、質(zhì)量管理、環(huán)境管理、安全管理…… 體系無(wú)處不在。

所有涉及生產(chǎn)及銷售都離不開這三體系，且三體系標(biāo)準(zhǔn)適用于各行各業(yè)，全球已有幾十萬(wàn)家企業(yè)、政府、服務(wù)組織及其它各類機(jī)構(gòu)順利獲得第三方認(rèn)證。通過(guò)專業(yè)第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行三體系認(rèn)證，已成為企業(yè)進(jìn)入市場(chǎng)和贏得顧客信任的基本條件。

除了涉及生產(chǎn)以及銷售的行業(yè)離不開這三體系之外，現(xiàn)在的大型企業(yè)，更加是離不開這基本的三大體系。

企業(yè)的運(yùn)營(yíng)離不開ISOISO9001、ISO14001及其ISO45001三大體系的規(guī)范管理，企業(yè)成立三個(gè)月并正常經(jīng)營(yíng)，有員工社保清單等就可以申請(qǐng)三體系認(rèn)證。

三體系認(rèn)證帶來(lái)的好處，不僅僅體現(xiàn)在幫助企業(yè)更加規(guī)模的管理，更加有效實(shí)際的地方在于能夠體現(xiàn)員工的體系理念，使企業(yè)員工都能夠更加規(guī)范企業(yè)的制度等。

除此之外，最重要的ISO90001質(zhì)量管理體系，這個(gè)體系更加是三體系之中的主要，目前各行各業(yè)基本都離不開這個(gè)質(zhì)量體系，主要就是因?yàn)橘|(zhì)量體系，質(zhì)量的話關(guān)乎所有企業(yè)的任何一個(gè)產(chǎn)品，都有涉及。能成功認(rèn)證下來(lái)這個(gè)質(zhì)量證書的企業(yè)，那么肯定是能說(shuō)明企業(yè)的質(zhì)量相關(guān)分問(wèn)題上都是OK的，沒(méi)問(wèn)題的。

三體系認(rèn)證的意義

一、三體系標(biāo)準(zhǔn)是企業(yè)管理現(xiàn)代化的重要標(biāo)志

1、是使企業(yè)管理走向法制化的重要途徑。

2、是發(fā)動(dòng)全體員工參與管理的好形式。

3、使企業(yè)建立起主動(dòng)的自我完善、持續(xù)改進(jìn)的有效機(jī)制。

二、向公眾展示企業(yè)良好形象和社會(huì)責(zé)任的佐證和媒介

1、質(zhì)量管理體系：展示企業(yè)確保服務(wù)質(zhì)量穩(wěn)定，追求“零缺陷”的目標(biāo)，對(duì)客戶負(fù)責(zé)的形象。

2、環(huán)境管理體系：展示企業(yè)確保在服務(wù)過(guò)程中節(jié)約資源，少甚至無(wú)污染，追求“零排放”目標(biāo)，對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)的形象與責(zé)任。

3、職業(yè)健康安全管理體系：展示企業(yè)確保生產(chǎn)過(guò)程中少甚至無(wú)事故、職業(yè)病，追求“零事故”的目標(biāo)，對(duì)員工負(fù)責(zé)的形象與責(zé)任。

三、具有直接或間接經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益

1、質(zhì)量管理體系：穩(wěn)定服務(wù)質(zhì)量，減少客戶投訴，提高企業(yè)信譽(yù)，直接有利于拓展市場(chǎng)。

2、環(huán)境管理體系：節(jié)約能源資源，降低企業(yè)成本;持續(xù)達(dá)到排放、減少排污費(fèi)用，提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，為保護(hù)環(huán)境作貢獻(xiàn)。

3、減少工傷事故，杜絕職業(yè)病危害，改善勞動(dòng)條件，減少企業(yè)損失，調(diào)動(dòng)員工積極性;為保持社會(huì)穩(wěn)定作貢獻(xiàn)。

ISO三體系是一種宏觀的管理理念，如一根指揮棒，指導(dǎo)著企業(yè)從管理的全局性、統(tǒng)籌關(guān)聯(lián)性、前瞻性等角度細(xì)化每一個(gè)制度和流程。

目前通過(guò)三體系認(rèn)證的公司越來(lái)越多，而在體系中的公司對(duì)供應(yīng)商資質(zhì)審查中，供應(yīng)商的體系運(yùn)行情況也是重要審查項(xiàng)目，為確保在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中留有一席之地，通過(guò)三體系認(rèn)證是目前企業(yè)發(fā)展大勢(shì)所趨。